Реорганизация юридического лица в форме преобразования

Реорганизация в форме преобразования – это вид реорганизации, в ходе которой предприятие меняет свою организационно-правовую форму с сохранением юридического статуса, комплекса прав и обязательств, банковского счета, регистрационного номера, УНП. Форме преобразования характерно видоизменение, но сохранение положения юрлица.

Процесс реорганизации в форме преобразования запускается посредством подачи документов в местный исполком по месту регистрации организации. Исключение – компания с зарубежными инвесторами, зарегистрировать которую возможно только в Минском либо в исполкоме областного значения.

Реорганизация в виде преобразования предусматривает формальную передачу обязательств и имущества от юридического лица в одном статусе субъекту хозяйствования в иной форме.

Изменение правовой позиции юридического лица может создавать ошибочное впечатление простоты, но процедурапо факту насыщена тонкостями, владение которыми возможно при наличии профессиональной подготовки в области юриспруденции.

Реорганизация (преобразование) пройдет быстрее и безопаснее, если не уповать на собственный багаж знаний, а воспользоваться услугами специалистов из Отдела по г. Бресту и Брестской области ООО «МК-Правовые технологии», обладающих компетенцией в области сопровождения реорганизации.

В каких случаях производится реорганизация предприятия в форме преобразования?

Форме преобразования свойственны обстоятельства, когда компания нуждается в переходе. Это делается в случаях если:

1) Необходимо ввести в совет директоров нового участника (частный случай преобразования частного унитарного предприятия в общество с ограниченной ответственностью);

2) Готовится предпродажная подготовка организации, либо передачи по договору дарения (связано с тем, что продажа ЧУП требует больших расходов), в ходе чего производится смена учредителя;

3) Производится супружеский раздел имущества (ЧУП в форме преобразования переходит в формат хозяйственного общества);

4) Происходит наследственная передача (лица, получившие наследство планируют вести совместный бизнес);

5) Одинучастник выкупает у другого долю собственности.

Как выглядит реорганизация путем преобразования пошагово?

Старт реорганизации ведется с момента принятия решения о ее проведении в форме преобразования. Номинальным решение будет в случае единоличного владения бизнесом.

В иных обстоятельствах, чтобы начать реорганизовыватьсубъект хозяйствования, необходимо проведение собрания учредителей и составление в ходе протокола, подтверждающего, что решение принято единогласно и добровольно. В протоколе рекомендуется зафиксировать:

— сроки проведения инвентаризации и составления передаточного акта;

— размер и внесение средств в уставной фонд;

— уполномоченного представителя (руководителя), курирующего процесс преобразования.

Фактическая реорганизация предприятия путем преобразования состоит из пунктов:

1) Издание приказа и проведение инвентаризации (результат отражается в счислительных ведомостях, актах и описях имущества);

2) Рассылка письменных уведомлений о реорганизации в форме преобразования в «Белгосстрах», ФСЗН, ИМНС и кредиторам с обязательным приложением копии протокола, содержащего решение о реорганизации;

3) Направление приказа в отдел кадров с уведомлением коллектива о предстоящем прохождении фирмой реорганизации виную правовую структуру в установленные Трудовым кодексом сроки;

4) Фактическое составление инвентаризационных описей и бухгалтерского баланса;

5) Подготовка передаточного акта с подробными пунктами, касающимися правопреемственности и передачи имущества по факту реорганизации;

6) Утверждение передаточного акта в формепротокола или решения;

7) Проведение заседания учредителей, где обсуждается порядок учреждения организации, получаемой в результате реорганизации в форме преобразования, с обязательным протоколированием;

8) Создание и подписание договора, ратифицирующего новый субъект хозяйствования и правовойстатус;

9) Получение ответов от кредитных организаций с требованиями в форме писем;

10) Произведение хозяйственных и расчетов по кредитам;

11) Согласование наименования, вновь образованного после реорганизации юрлица в исполкоме по Бресту и области с получением разрешения в формесправки;

12) Составление протокола собрания акционеров (собственников, учредителей в зависимости от того, какой статус имеет новый коммерческий субъект);

13) Разработка основных положений, которыми компания будет руководствоваться в формеустава.

Когда реорганизация и преобразование организации может не состояться?

Предприятие, в составе учредителей которого два и более участника можно преобразовыватьтолько по согласованию сторон. Если хотя бы один принуждается, независимо от характера давления, трансформация в форме преобразованияне может считаться законной.

Реорганизация юридического лица в форме преобразования не будет одобрена государственными органами надзора и контроля в следующих случаях:

— отсутствует единогласное решение о форме преобразования;

— один учредитель не согласен с условиями, или не желает реорганизовывать фирму;

— организационноне определен порядок передачи имущества и правосубъектности;

— предоставленная документация не соответствует форме преобразования;

—  упущены максимально допустимые сроки подачи документов в официальные инстанции;

— отсутствуют либо не отражают действительность инвентаризационные бумаги в формеописей, актов и счислительных ведомостей;

— нарушен алгоритм реорганизации;

— выявлен подлог в форменедействительных финансовых и иных документов.

Реорганизация предприятия (преобразование) по факту выявления несоответствий требованиям законодательства Республики Беларусь приостанавливается, и исполком выдает письменный отказ в регистрации нового юрлица. Реорганизовыватьбизнес далее становится невозможным до устранения причин, приведших к отказу, либо до вынесения судебного постановления по обжалованию решения исполкома.

Реорганизация юридических лиц путем преобразования: с нами – проще!

Реорганизация в виде преобразования – организационно многоэтапная трансформация субъекта коммерческой деятельности, непростая по форме преобразования. Специалисты из Отдела по г. Бресту и Брестской области ООО «МК-Правовые технологии» прилагают все усилия и компетенцию, чтобы реорганизация организации в форме преобразования прошла для клиента гладко. С этой целью:

— реорганизация юридического лица (преобразование) производится в строгом соответствии законодательным актам РБ;

— форме преобразования уделяется максимум внимания в части подготовки документации;

— осуществляется масштабная консультативная поддержка;

— клиент имеет возможность получить полный цикл сопровождения «под ключ»;

— стоимость пакета услуг адекватна усилиям и квалификации юристов (экономистов).

Реорганизация в форме преобразования с посреднической помощью Отдела по г. Бресту и Брестской области ООО «МК-Правовые технологии» позволяет изменить правосубъектный статус без ошибок, и направить бизнес в сторону наращивания прибыли!